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위원장 인사말씀

안녕하십니까.
기계산업 인적자원개발위원회 방문을 진심으로 환영합니다.

우리위원회는 기계산업계 주도의 인적자원개발 전달체계 및 실력중심사회 구현을 위한 거버넌스 강화를 목적으로, 대기업과 중견기업, 노동계 및 업종별 협단체를 중심으로 운영하고 있습니다.

인적자원개발과 관련된 시장과 업계의 수요를 파악하고 기계산업을 대표하는 인적자원개발 혁신 플랫폼의 적용환산을 위해 노력중이며, 특히 기계산업의 경쟁력 강화를 위하여 기계산업 인력현황분석, 전략분야 발굴·조사, 일학습병행제, NCS개발·개선, NCS기반 자격 및 기업 컨설팅 지원 등 보다 다양한 인적자원개발 지원 활동을 추진토록 하겠습니다.

시장과 업계의 다양한 목소리에 귀를 기울이는 동시에 정부의 고용 정책에 산업현장의 의견이 합리적으로 반영될 수 있도록하여 인적자원의 개발·관리·활용의 중심기관으로 자리매김하도록 최선을 다할 것입니다.
따뜻한 관심과 격려, 적극적인 참여를 부탁드립니다. 감사합니다.

조직도 및 연락처

위원장: 정기훈

사무총장: 이봉수 031-428-8441

HR정책그룹

황태진 그룹장 031-785-1208

임시형 책임연구원 031-785-1207

강대경 책임연구원 031-428-8483

김지수 연구원 031-785-1210

HR지원그룹

장세훈 그룹장 031-428-8446

한성필 책임연구원 031-428-8454

위성우 선임연구원 031-428-8455

표준/평가그룹

송화영 그룹장 031-428-8418

나엘리 주임연구원 031-428-8447

고지연 연구원 031-428-8448

찾아오시는 길

(13211) 경기 성남시 중원구 사기막골로62번길 33
성남센터엠지식산업센터 802-11~18호

수행사업 소개

  • 기계산업 인적자원개발 위원회 운영 및 사업 수행

    • 기계산업 인적자원개발 위원회 회의체 운영
    • 기계산업 인력현황 조사·분석
    • 분기별 이슈리포트 작성
    • 기계산업 현장훈련 스킬업(OJT-Skill Up) 컨설팅
    • 특성화고등학교 스마트공장 실습 프로젝트 공모전
    • 기계ISC 온택트 플랫폼 기반 구축
  • NCS 개발 및 개선

    • 신수종 및 미래유망 분야 등 산업현장의 의견을 수렴하여 NCS 개발
    • 변화하는 산업현장에 맞추어 기존 NCS를 재검토하고, 능력단위의 신설, 통합, 분할 및 폐지 등 NCS 개선
  • NCS 기반자격 개발 및 관리

    • NCS 기반자격 개발·활용 등 전 주기에 걸쳐 상시적 검증·보완체계 구축
    • NCS 기반자격 설계결과에 대한 다양한 채널의 신규· 보완의견 수렴
  • NCS 기업 활용 컨설팅

    • NCS를 활용하여 기업 직무를 분석하여 재직자 훈련 및 채용 컨설팅 지원
  • SQF 개발 및 활용사례 발굴

    • 다양한 경로를 통해 획득한 직무수행능력 및 학력·경력·교육훈련의 연계 체계 구축
    • 산업계 수요를 반영한 SQF 개발 및 활용사례 발굴